J

Jessica Kings

4 yıllar önce

Burada bir hasta olarak deneyimim hoştu ve persone...

Burada bir hasta olarak deneyimim hoştu ve personelin bir kısmı hasta odaklıdır. Burada yaklaşık 3 yıl tıp asistanıydım, eyaletten ayrıldığımda burada çalışmayı bıraktım, ancak geçici olarak geri döndükten sonra yeniden işe alındım ve başka bir görüşme sürecinden geçmemi istedim, sonra tam zamanlı işe alındım. Orada bulunduğum son üç ay boyunca, hemşirelerde / yönetimde / hizmet sağlayıcılarda başka herhangi bir sağlık kliniğinde gördüğümden daha büyük bir ciro vardı, o noktada yeni iş aramaya başlamıştım. Karşılaştığımız sayılara göre eyaletteki en iyi klinik olarak kabul edildiğimiz ve bu önlemleri karşılamamız için teşvikler sunulduğundan, belirli kotaya ulaşmaya da büyük bir odaklanma vardı, aslında hastaları çoklu ofis olabilecek bir şey için gelmeye çağırırdık. Rakamlarımızla karşılaşana kadar $ 'ı ziyaret ediyor. Ofis isteğe bağlı bir işverendir ve işe alındığınızda açıkça belirtilir, herhangi bir zamanda herhangi bir sebep olmaksızın herhangi birini feshetme hakkını saklı tutar. Bir çalışan olarak genel deneyimim açıkça iyiydi çünkü pozisyonu iki kez kabul ettim. Hastalara yardım etmekten zevk aldım ve çoğu kez minnettarlıklarına karşılık verdiler. Maaş ve sosyal yardımlar da bu ilçe için rekabetçidir. Dedikodulardan hoşlanmadığım şeylerden biri, hastalar arasında ya da hastalarla ilgili değil, ama ne yazık ki personel ile idare (bazıları ilişkiliydi) arasındaki dedikoduydu ki bu rahatsız ediciydi çünkü neredeyse siyasi ve önyargı gibi görünüyordu. Tıbbi klinikler dahil her şey bir iştir, bu nedenle hasta bakımına ek olarak bir tür gelir de olmalıdır. Dahili geliri korumak için, tabiri caizse dahili uzmanlar hastalar için en uygun seçenek olmasa bile, mümkün olduğunca çok dahili danışma yaptık. Bunun için bu ofiste birçok büyük ve bilgili hizmet sağlayıcı ve hemşireyle tanıştım ve müteşekkirim ve çoğunun iyi niyetleri olduğuna inanıyorum. Şükran gününde İK'dan o öğleden sonra ofisinde bir toplantı yapmak için bir e-posta aldım. Ofisine geldiğimde uyum görevlisi bize katıldı ve hemen bana bir fesih mektubu verdiler ve bir kutuya ihtiyacım olup olmadığını sordular. O hafta müdürüm ofis dışındaydı ve bu mektubu teslim aldığım için çok rahatsız ve kafam karışmıştı çünkü bunlar her gün görmediğim insanlardı ve mektubu imzalayan kişi bulunmadığı halde doğrudan amirlerimdi. Bir parçam soru sormak istiyordu, ancak yargılarda bulunulmuş gibi hissettim çünkü bana hiçbir zaman bir uyarı verilmedi veya olası sorunları tartışmam istendi. Bununla birlikte, geçmişte dakikliğimle ilgili olarak azarlanmıştım ama sanki böyle olsaydı daha açık olurdu çünkü neden GERÇEKLERİ inkar etmeye çalışayım. Bana şüpheden bir fayda sağlamadıkları için sinsi davrandıklarını hissettim. Beni en çok rahatsız eden, burada yabancı değildim, bana sırtını dönmüş gibi hissettiğim aile gibi düşündüğüm insanlarla çalıştım. Karakterin bir yansımasıydı. Bu gerçeklere dayanmamaktadır, bu yüzden konuyu duyduğumda konu hakkında konuşmadım, ancak feshimden birkaç hafta önce, bir şirket aracını ve üst yönetim de dahil olmak üzere dahil olan diğer çalışanları içeren LCTH aleyhine soruşturulan bir federal dava olduğunu tahmin ediyorum. (halen şirkette çalışan). Benim teorime göre, ya bu yasadışı eylemler için bir hikayeye ihtiyaçları vardı (siz benim İspanyol olduğumu ve lüks bir araç kullandığımı unutmayın), her şey gizli kabul edildiğinden saklayacak bir şeyleri vardı ya da sadece kişiseldi. Bundan bahsetmemin nedeni, kimseyi burada çalışmamaya ya da sabırlı olmaya teşvik etmek değil, çünkü pek çok faydası var, ama kimin en çok ilginizi çekeceğini düşündüğünüz konusunda dikkatli olun.

Çevrildi

Yorumlar:

Yorum yok