M

Madi R

4 yıllar önce

*** Önceki 4 işveren = 1 İnceleme ***

*** Önceki 4 işveren = 1 İnceleme ***
Bu adamlara 1 yıldız vermek çok fazla.
Dave ve Belinda Adamson harika insanlardır. Sahipleri amazing ve 3 Stooges onların Lancaster ofisinde ne kadar olduklarını biliyorlarsa eminim onlar hemen bunu durdurmak istiyorum.
1.) İstihdamın başlamasıyla başlayalım. Hiç profesyonel eğitim yok! İlk 2 haftam bir senaryo attı ve yoluma gitmem söylendi. Satışları alamazsak sözlü taciz, ancak uygun şekilde eğitilmemişsek satışları nasıl yapacağız?
2.) Burada da çalışan genç bir bayan, 2 parmak eklemi tarafından cinsel tacize uğramıştır. Hafta sonu kumarhaneye lüks bir tatile gelmesini istemek. Etrafta dolaşan bir erkeğin cinsel organ resminin bir resminin yanı sıra. Ben ve bu diğer çalışan, grup sohbetinin sadece iş amaçlı olduğunu herkesin görmesi için grup sohbetine gönderilmesinin yanı sıra, bu diğer çalışanın da yüzümüze sallamasını sağladı.
3.) İletişim çok saçma. Telefonunuza gönderilen bir dizi metin mesajı. Tam satış yapmazsanız, kaba isimler denir, hatta Screamed. Tüm bunların şefi, sıraların arkasındaki palyaço Ray, Mitch ve son olarak da Carl.
4.) Satış alamazsanız ilk birkaç haftan sonra sizi kovarlar, ancak eğitim almamış olmanıza rağmen hala sorununuzdur.
5.) Ancak onlara destek vereceğim, 3 yeni eleman işe aldılar, özür dilediler ve 2 saatlik eğitim teklif ettiler. "Patron" craigslist'te ucuz daire ararken yaptığımız tek şeyin orada oturmak olduğunu söylemiş miydim?
6.) İçinde bulunduğumuz şirket minibüsleri tamamen işlevsel ve güvenli olacaktı .... 40 mil / saat hızla giderken araç yokuş aşağı gidiyor güvenli ve tamamen işlevsel mi? Takım liderimizin nasıl sürüleceğini bildiği için şanslıydık. Patronumuz olay sırasında telefonuna yüzünün sıvanması nedeniyle konunun farkında bile değildi. Aferin Carl.
7.) Eminim hepiniz ne yaptığımızı biliyorsunuzdur. Araştırırken, patronlardan biri her seferinde aramıza gittiğimizde bizimle dışarı çıkıyor, hepimizi bıraktıktan sonra minibüste uyuyarak çok çalışıyor. Haklısın, hepimiz uyumak için para almıyoruz ve bozuk bir minibüs kullanıyoruz.
8.) Hırsızdırlar. Önceki bir işveren tam 40 saat çalışmıştı. Satışlardan bağımsız olarak da 400.00 $ alıyoruz. Bu genç adam çekinin üçte birini bile almamıştı ve hala geri kalanı için mücadele ediyordu. Ödemeyi reddediyorlar. Önceki başka bir işverenle birlikte, çekini geri almaya çalıştı ve "Oh-çok profesyonel" şirket, ona ödeme yapmayacaklarını bağırarak kapıları kilitledi. Bunu sorunlu bir alkolik olan Ray'in dikkatine sundu, ödemeyi tekrar reddetti ve ona Çalışma ve Endüstri departmanına gidip ücret hırsızlığını dosyalayacağımı bildirdim, KOPYALARI TACİZ ÇAĞIRDI. Çünkü duyduklarından hoşlanmadı. Çok profesyonel.
9.) Müşteri hizmetleri bizim uzmanlık alanımız değil mi?!? Apen Ev Geliştirme hakkındaki tüm olumsuz incelemelere bakarsanız, bu adamların ne kadar çalışmadığını gerçekten göreceksiniz. Pek çok insan kurulumlarla ilgili sorunlar yaşıyor, biz ajanlar şirket hakkında her şeyi bilmediğimiz için ısınıyor, eğitim almış olsaydık daha iyi bir iş çıkaracağımızdan eminim ve pek çok insan aldıktan sonra şirkete ulaşmakta sorun yaşıyor. onların parası. Seni bilmiyorum ancak belirli bir işim varsa doğru yapmak istiyorum, bu mafsal kafalarla hiçbir şey yapamazsın.
10.) Söyledikleri veya yaptıkları bir şeyle ilgili bir sorununuz varsa. Nasıl hissettiğin büyük adamların kendilerini biraz daha iyi hissettirdiği için sana saldırırlar. Mitch'e ulaşmaya çalışıyorsanız, ya ofisinde arkadaşlarıyla konuştuğunu ve şirketin telefonunda annesinin ya da dışarıda öfke nöbeti geçirdiğini unutmayın.
Son olarak, soyulmak, cinsel ve sözlü tacize uğramak ve fiilen gelir elde etmek istemiyorsanız BURADA ÇALIŞMAYIN.

Çevrildi

Yorumlar:

Yorum yok