4 yıllar önce

"Yönetici" ADA'ya (Engelli Amerikalılar Yasası) uy...

"Yönetici" ADA'ya (Engelli Amerikalılar Yasası) uymaları gerekmediğini belirttiği için bir Doğum Günü kutlaması için rezervasyonu iptal etmek zorunda kaldık - Çünkü onlar "özel" bir şirket. Onlara haberlerim var, işler tekerlekli sandalyeyle erişim gibi küçük şeyler için her gün ihlaller nedeniyle dava ediliyor. Korunan bir engeli olan biri buraya gelmeyin çünkü sizi bu temelde "Özel İşlerine" girişinizi reddedecekler. Ya da gel ve reddedil ve onları dava et ve biraz para al! Hiç kimse ADA Gerekliliğinden muaf değildir! Bir avukat tutmaları gerekiyor! GÜZEL YANIT. ANCAK EŞİM, TARAFIMIZDAKİ İKİSİNİN MASKE TAKMAYACAĞINI SÖYLEDİ. TÜM TARAF DEĞİL. VE ERİŞİM ENGELLENDİ. VE ADA DÜZENLEMELERİNE UYMANIZ GEREKMEDİĞİNİZ BİLDİRİLDİ. MÜŞTERİLERİNİZ, KURULUŞUNUZDAKİ YÖNETİMİN, ADA'NIN ÖZEL İŞLETMELERDE TAKİP EDİLMESİ GEREKMEDİĞİNE İNANMASINA DİKKAT EDİLMELİDİR. GERÇEK İKİNCİ TARAFIMIZDA DOKTORLAR MASKE TAKMAMASI EMRİ VERİYOR - ANCAK TIBBİ DURUMLAR DOKTOR VE HASTA ARASINDA ÖZELDİR, HASTA İLE AKŞAM TİYATROSU ARASINDA PAYLAŞILMASI GEREKMEZ. GERÇEKTEN DOKTOR OFİSİNDE DÜNYANIN DOKTOR OFİSİNDE YAŞLI BİR ADAMIN MASKE GİYDİĞİNİ SÖYLENEN BİR MASKE TAKMAK İÇİN MASKESİNİ NEFES ALMAK İÇİN KALDIRMAYA DEVAM ETMEKTEDİR VE BİR AMBULANS ONUN ER'YE ALMAK İÇİN BİR AMBULANS ÇAĞRI YAPILANA KADAR GERİ YERLEŞTİRMEYE DEVAM EDEN BİR MASKE TAKTIĞINI DİYORUZ ... BU BİR MASKESİ OLDUĞU İÇİN NEFES ALAMAYAN VE DOKTOR BÜROSU'NUN MASKE TAKMASINI GEREKTİREN DOKTOR BÜROSU'NUN ÇALIŞTIRILMASI GEREKTİĞİNDE NEFES ALMAYAN BİR ADAMDIR. ER İÇİN BİR HASTA DAHA VE MUHTEMELEN GUY VEYA TIP BAKIMI İÇİN 10.000 TIBBİ FATURA. ANCAK KİMSE GERÇEK HASTA İNSANLARLA İLGİLENMEZ. ORLANDO HUKUKU İÇİN FEDERAL YASAYI YIKANMA İŞLETMELERİNİZDE İYİ ŞANSLAR ŞUNLARI HARİÇ TUTAN: "muafiyetler ... mevcut bir sağlık durumu nedeniyle yüzü kapatan kişilerdir". HANGİ ORLANDO YASASINI İHLAL ETTİĞİNİZ. Sleuths Mystery Dinner Theatre yanıt vermeye değmediği için bir daha yanıt vermeyeceğim ve sizinle iş yapmak istemiyoruz.

Çevrildi

Yorumlar:

Yorum yok