Çalışmak için harika bir şirket ve takımla geçirdi...
Çalışmak için harika bir şirket ve takımla geçirdiğim 2 yılı aşkın süredir gerçekten keyif aldım.
ÇevrildiÇalışmak için harika bir şirket ve takımla geçirdiğim 2 yılı aşkın süredir gerçekten keyif aldım.
ÇevrildiMaalesef SIFIR yıldız verme yeteneği yoktur. Dart (birkaç kez) tahmini bir değer elde etmek için benimle iletişime geçti. Bana şunu söyleyecek kadar ileri gittiler: "Anlaştığımız borç verenler gereken değeri alamazlarsa, bunun değerleme uzmanları için daha az iş anlamına geleceğini anlıyorsunuz. Onlara söyledim, AMC için lisansımı kaybetmeyeceğim. BTW , Dart'ın yıllık brüt satışları tahmini 1.740.000 $! Ve sahibi büyük olasılıkla kendisi için% 20'lik bir kar marjı alıyor. Fena değil. İlişkisi olan herkesi kucaklayıp öpeceklerinden eminim Dodd / Frank tasarısı.
ÇevrildiDeğerleme için ödeme yaptım, büyük ödememi İKİ KEZ aldılar !!!!! Sonra onu geri almam biraz zaman aldı. Değerlendirmemi yapmak için gelmeleri planlanmıştı, bir gün önce gelemeyeceklerini söylediler ve bir hafta postaladılar ... Sonra nihayet geldiler ve tavan arasını incelemeyi unuttular. Tavan arasını ve diğer 2 şeyi kontrol etmek için geri gelmeleri için onlara ödeme yapmak zorunda kaldım ve şimdi evimi kapatmam gerekti ve bu sırada kaldı. Bu şirket hiç profesyonelce değil ve onlara ödediğim paraya göre daha iyi bir iş çıkarabileceklerini hissediyorum. Başka bir şirketle git
ÇevrildiMuhtemelen şimdiye kadar çalışmaktan hoşnut olmadığım en kötü AMC.
ÇevrildiYapabilirsem muhtemelen sıfır yıldız vereceğim. Karşılaştırma konusunda basit matematik bilmiyorlar. Diğer evlerin verandası varken benim evimi diğer evlerden 10k daha alçak verdiler ve 100 ft güvertem vardı ve diğer unsurlar aynı.
ÇevrildiÇalıştığım en kötü şirket. Yönetim korkunç. İnsan kaynakları, politikalar ve prosedürler hakkında bilgi sahibi değildir. Kariyer gelişimi eksikliği. Liderlik kabiliyetine dair mevcut kanıtı olmayan liderler. Sonuçları doğrudan etkileyen müşteri ihtiyaçlarını karşılayamama. Bir taban çizgisi veya öncelik bile belirlemeden gerçekçi olmayan beklentiler yerleştirir. İşler ters gittiğinde netlik arayan insanları desteklemeyin. Başka bir istihdam ve başka bir değer biçen kişi arayın. Şirket kendileri için bütçeye uygun, mutlu müşteriler elde edemiyorlar.
Çevrildi