Nikini Automation Systems Gözden geçirmek

Güvenlik yok - insanlar şirket binalarında yaralandı ve öldü.
Bandaragama'da tuvalet imkanı yoktur.
Şirket yapısı yok - çalışanlardan mal sahibi ve onun komuta zinciri ne isterse onu yapmaları beklenir, reddetmek işinizi tehlikeye sokar.
Sahibi, kişisel işlerini çalışanlar aracılığıyla yaptırır.
Atölye personeline kötü davranılıyor - hiçbir tulum veya güvenlik ekipmanı zamanında sağlanmıyor.
Sanayi kursiyerlerinden hiçbir ücret ve ödenek almadan köle gibi çalışmaları ve bunu bir öğrenme fırsatı olarak kullanmak yerine işçi olarak çalışmaları beklenir.
İK bölümü yok. Tüm kararlar yalnızca MD ve eşi tarafından yönetilir - bu bir aile şirketidir.
Şirkette ancak sahiplerine boyun eğersen hayatta kalırsın. Sesiniz duyulmuyor, önerileriniz zirveye iletilmiyor. Olsalar bile reform yapılmaz.
Uygun çalışma saatleri yok. Kendi maliyetiniz olsa bile şirket için çalışmanız bekleniyor.
Ücret minimumdur. Kir ucuz şirket. Üst yönetim kurulu lüksün tadını çıkarırken, çalışanların geri kalanı maaşın alt kısmını sıyırıyor.
Yeni mezunlar "Seyahat ödeneği" ile işe alınır. Onlara ne bir randevu mektubu verildi, ne de kadrolu çalışan statüsüyle ilgili bir şey. Yasal bir çalışma belgesi olmadan 6 aylık çalışma (iş tecrübelerinden sayılmaz) ve ardından 6 aylık denetimli serbestlik ile karşı karşıya kalmaları gerekir. Bu yol parası için maaş bordrosu düzenlenmez.
Deneme statüsüne ulaşana kadar izin verilmez. O zaman bile, ayda sadece yarım gün izin verilir. Şirket, bir kişiyi kalıcı bir çalışan yapmak için her türlü tereddütü gösterir, ancak 5 yıllık deneyime sahip birinin iş miktarını en başından beklemekte tereddüt etmez.
Genellikle çalışanlara iş mektubu vermez. Ayrılanlara verilen hizmet mektupları, bu kişilerin yıllarca çalıştıkları süre boyunca şirket için ne kadar emek harcadıklarının aksine iğrenç.
Üst yönetim, bunun bir işyerinin olağan durumu olduğunu ve Nikini'nin Sri Lanka'daki en iyi şirket olduğunu düşünmeniz için beyninizi yıkamaya çalışır.
Bir işyerinde gördüğüm en kötü etik uygulaması.

En iyi otomasyon hizmetleri sağlayıcılarından biri.

Bu şirketin PLC, Pnömatik HMI için iyi bir eğitim programı var

Yakın zamanda Nikini Automation aracılığıyla Pnömatik (PEP) kursuna girdim. Kurs, Pnömatik ve kompresörlere mükemmel bir giriş oldu. Konuyla ilgili hiçbir bilgim olmadan başladım ve sonunda çok fazla anlayış kazandım. Pratiklerden gerçekten keyif aldım.

Sahip olduğum hoca mükemmel ve çok bilgiliydi. Kavramları gerçekten iyi ve tüm öğrencilerin takip edip anlamasına izin verecek bir hızda açıklayabildi. Ders içeriğinin ötesine geçen zengin bir bilgi birikimine sahipti ve kavramlara gerçek hayattan örnekler verebildi. Çok fazla soru sordum ve hepsini anladığım şekilde cevaplayabildi. Bir konuyu bir şekilde anlamasaydım, benim anlayacağım şekilde açıklardı.

Çok olumlu bir deneyim yaşadım ve bunu otomasyon sektöründe çalışan herkese tavsiye ederim.

Bu Sri lanka'nın En İyisi. En İyi Ürünler ve En İyi Hizmet

Telefon görüşmelerine asla cevap vermezler. bu şirket satışta iyi ancak kurulum ve servis konusunda çok zayıf.