Rapid-Line Gözden geçirmek

Rapid Line çalışanına geri dönün ve buradaki değişiklikler olağanüstü. Harika atmosfer, net görüş ve ekip çalışması, Rapid Line'ı çalışmak için harika bir yer haline getiriyor. Geri döndüğüm için çok mutluyum!

"Hadi doğru olanı yapalım!" - Rapid-Line'ın teması.

Başladığım günden beri yer yokuş aşağı indi. Buradaki zamanımda pek çok kişi kayırdı. Nitelikli ticaret çalışma alanlarındaki amirlerin, zor durumdaki bir çalışana yardım edecek hiçbir bilgisi yoktu. Bunun yerine, sadece orada oturun ve size kirli bakışlar atın ve size bağırın, çünkü bu kadar zayıf gözetiminiz orada büyük bir kusurdur. Ücret skalası tamamen bozulur, bir çalışana değerinde ödeme yapmak yerine, bir çalışana zam vermek yerine daha fazla para için sokaktan birini işe almayı tercih ederler. Çalışanları umursamıyorlar. Burada çalışmayın pişman olacaksınız. Artık B.S ile başa çıkamayana kadar 5 yıl burada çalıştım. Çalışanın sahibi olduğu ancak çevrenin çok düşmanca olduğu ve hiçbir çalışanın işlerin nasıl olması gerektiğine dair herhangi bir karar vermediği söyleniyor. Bunun yerine, zavallı liderler olayları yere kadar yürütmektedir. Devir oranları son derece yüksektir, çoğu gelir ve gider. Dükkan yalanlarla ve kötü yönetimle dolu. Son olarak, artık zam vermeyecekler !! Neden doğru muamele göremediğiniz ve zam alamadığınız yerlerde çalışın !! Ayrıldığımda hala bana bir haftalık tatil için ödeme borçlu, bunu göreceğimi sanmıyorum!

Sıfır iş / yaşam dengesi. Kalite departmanı, tıpkı "fayda paketi" gibi bir şakadır. Bu alandan uzak dur!

Çalışanlarına korkunç davranıyorlar ve insanları hiçbir yerden kovuyorlar. Senden hoşlanmazlarsa, hiçbir şey kalmayıncaya kadar sizi taciz edecek, aşağılayacak ve ayıracaklar. Sahibinin ne yaptığı hakkında hiçbir fikri yoktur ve çözdükten sonra daha fazla sorun yaratır. İlk başta iki kadın denetmen kadınlardan nefret ediyor ve onlara karşı konuşmaya cesaret ederseniz sizi aşağılayacak. Orada çalışman için sana tamamen yalan söyleyecekler ve iş tanımında bile olmayan işleri yaptıracaklar. YANLIŞ OLMAK VE DAHA AZ İNSAN GİBİ TEDAVİ EDİLMEK İSTEMEDEN ASLA BURADA ÇALIŞMAYIN.

Rapid-Line'da yeni çalışan. 6 aydır onun gibiyim. Yeni yönetim ekibi, organizasyon içindeki kültürü yenilemek için çok çalışıyor ve ilerleme kaydediyor. Pek çok olumlu değişiklik uygulanıyor. Çalışmak için harika bir yer. Çalışanın sahibi olduğu ESOP. Büyüme için büyük bir potansiyel görüyorum. Yeni şirket amacı - Çalışanlarımız, müşterilerimiz ve toplumumuz için daha iyi bir yaşam biçimine katkıda bulunmak.